Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (MenPAN-RB), Tjahjo Kumolo, menyebut profil sumber daya manusia (SDM) Aparatur Sipil Negara (ASN) yang diinginkan pada 2024 adalah ASN yang berintegritas, netral hingga kompeten dengan mengimplementasikan sistem merit. Sistem merit adalah pendekatan SDM ASN yang paling pancasilais karena mengedepankan asas keadilan.